よくあるご質問

このページのポイント

皆さんが疑問に思うこと、知りたいと思う情報を集めました。
ここにはない質問も、ぜひお気軽にお寄せくださいね！

選考について

下記よりエントリーをいただくか、
採用専用メールアドレス：saiyou@w-corp.jp
または、採用専用ダイヤル：0120-983-477　採用推進部宛　にご連絡ください。

下記よりエントリーいただけます。

＜中途採用＞

＜新卒採用＞

＜アルムナイ採用＞

＜リファラル採用＞

可能です。入社後の研修制度が充実しており、実際に、文系出身の方が数多く活躍しています。

交通費の支給はございません。

可能です。面接はオンラインで実施させていただきます。現在海外支店はございませんので、ご勤務は日本国内となります。

可能です。
下記よりエントリーをいただくか、
採用専用メールアドレス：saiyou@w-corp.jp
または、採用専用ダイヤル：0120-983-477　採用推進部宛　にご連絡ください。

下記よりエントリーいただけます。

＜中途採用＞

＜新卒採用＞

＜アルムナイ採用＞

＜リファラル採用＞

まずはエントリーいただき、その後事業の説明から面接の設定をさせていただきます。

（例）中途入社の場合

＜選考の流れ＞

  1. １）書類選考（結果は3営業日以内にご連絡）
  2. ２）対面面談1回　※オンライン面談も可能
  3. ３）内定（最短で面接時に即日内定の可能性有）

※エントリー後、面接（1回）を経て内定となります。内定までの期間は面接日程により多少変動がありますが、約２週間程度です。

※「こんなに楽しい選考はじめてでした！」と語る方が多くおられるほど、ユニークな選考をご用意しています。志望動機は不問なので、気兼ねなくエントリーください！

また、下記よりエントリーから採用までの流れをご確認いただけます。

＜中途採用＞

＜新卒採用＞

＜リファラル採用＞

＜アルムナイ採用＞

一部指定がございます。服装は私服・仕事着・スーツなど特に指定はございません。持ち物は原則履歴書を事前にご提出いただいております（履歴書のフォーマットに指定はございません／Excel、Word、PDFなど）。

ご応募の際にお預かりした履歴書及びデータ等の個人情報につきましては、当社コンプライアンスプログラムに則り適切に保管・管理をし、選考後は速やかに廃棄または削除いたします。

中途採用（リファラル・アルムナイ採用を含む）について

原則平日で実施しております。平日19時から開始することも可能ですのでご相談ください。（面談はオンラインで対応することが可能です）

特にありません。イチからプロになれる教育制度が整っています。

教育制度については、こちらをご確認ください。

記載のない職種も募集している場合がございますので、ぜひお問い合わせください。

対面での入社後研修や実践型の研修など、さまざまな研修をご用意しています。詳細は、こちらをご確認ください。

中途採用情報（アルムナイ・リファラル含む）について下記からご確認いただけます。

中途採用エントリー（アルムナイ・リファラル含む）は、下記からしていただけます。

新卒採用について

可能です。採用専用メールアドレス：saiyou-s@w-corp.jp
または、採用専用ダイヤル：0120-983-477　採用推進部宛　にお問い合わせください。

選考の段階では必要ではございません。入社前に必要な書類（健康診断書・成績証明書）については、面談や内定時にご案内をさせていただきます。

特にございません。多くの方が未経験・未知識から活躍しています。

募集しております。お気軽にエントリーください。

可能です。新卒採用 募集要項ページの各年卒エントリーボタンよりエントリーください。

新卒採用情報について下記からご確認いただけます。

働く環境について

29.3歳です。

男性：女性＝6：4です。

基本的には、ご自宅から通勤可能範囲ですが、場合によって異なるケースもございます。

＜正規雇用労働者の中途採用比率＞
2025年4月現在　約80％

まだまだ割合としては少ないですが、当社でも施工管理やCADオペレーターとして活躍している社員が多数おります。

あります。全社員が対象の納涼祭・新年会では部署関係なく、交流を深めています。

資格取得に向けた勉強会の実施や、受験費用の補助など、さまざまな資格取得支援を行っています。
資格取得後は、資格に応じた資格手当を支給します。詳細は、こちらをご確認ください。

もちろん可能です。配属先により多少の変動がありますが、基本的に土日祝休みのため、オンとオフを切り換えて両立させることができます。

働く環境について、下記のコンテンツもご覧ください。

採用情報